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Gesucht:
Mitarbeiter*in Organisationsentwicklung

Du interessierst dich für den Aufbau- und Ablauf einer Organisation und brennst darauf, uns dabei zu unterstützen, unsere Organisation weiterzuentwickeln?
Dann warten wir bereits auf dich! Denn wir haben den perfekten Job für dich!

Über uns

Unser Unternehmen, die Stadt Wien – Wiener Wohnen Kundenservice GmbH ist ein privatrechtlich organisiertes Unternehmen und eine Hundert-Prozent-Tochter der Stadt Wien. Vorrangig unterstützen wir das Leistungsangebot der Stadt Wien – Wiener Wohnen auf vielfältige Weise. Wir vereinen die Dynamik eines modernen Unternehmens mit der Beständigkeit eines großen Konzerns. Unsere Arbeit ist hochgradig sinnstiftend und geprägt von immer neuen Anforderungen unserer Kund*innen. Höchstes Qualitätsbewusstsein und absolute Serviceorientierung sowohl bei externen als auch bei internen Aufträgen stehen für uns an oberster Stelle. Deshalb handeln wir seit unserer Gründung im Jahr 2002 als Dienstleisterin ambitioniert, lösungsorientiert und kompetent. Wir suchen Menschen, die sich bereitwillig auf Veränderungen einstellen und sich ihren Stärken entsprechend weiterentwickeln möchten.

Du bist proaktiv und agierst eigeninitiativ!

Du bist eine kommunikationsfreudige Persönlichkeit!

Deine Aufgaben

  • Erarbeitung und Weiterentwicklung von OE-Standards innerhalb der Organisation
  • Schnittstellenmanagement zu anderen Support-Bereichen
  • Unterstützung in der Umsetzung von Change Prozessen
  • Unterstützung in der Vorbereitung von Präsentationen, Recherche, Dokumentenerstellung, Strategiepapieren
  • Unterstützung/Vertretungsfunktion innerhalb des eigenen Teams (inkl. Betriebliches Gesundheitsmanagement)

Deine Erfahrungen

  • Abgeschlossenes Studium (bzw. in Abschlussphase) mit Schwerpunkt Personal, Organisationsmanagement oder Wirtschaftspsychologie
  • 2-3 Jahre Berufserfahrung innerhalb einer Organisation mit Dienstleistungscharakter
  • Kenntnisse von Organisationsmodellen, -strukturen und -abläufen
  • Erfahrung in der Mitwirkung bei Change-Projekten von Vorteil
  • Erste Erfahrungen mit Reorganisationen wünschenswert
  • Ausgezeichnete MS Office-Kenntnisse

Wir bieten

keine leeren Versprechen - wir leben unsere Grundsätze:
  • Unbefristete Vollzeitposition mit der Möglichkeit für Teilzeit (20 Wochenstunden) bis Ende 2022
  • Sinnstiftende Arbeit in einem Unternehmen, das zur sozialen Stabilität und hohen Lebensqualität in Wien beiträgt
  • Homeoffice Möglichkeit nach Einarbeitungsphase
  • Gleitzeit ohne Kernzeit
  • Sonderurlaubstag für ehrenamtliches Engagement
Bei Erfüllung der geforderten Kriterien liegt das Jahresbruttogehalt für diese Position bei mind. 46.200 Euro mit der Möglichkeit auf Überzahlung.

Du bist

  • Proaktiv, aufgeschlossen & kommunikativ
  • Eigenverantwortlich
  • Teamorientiert
  • Selbstbewusst in deinem Auftreten
  • Flexibel
  • Verlässlich

Stadt Wien – Wiener Wohnen Kundenservice GmbH

Das Unternehmen deiner Wahl ist offen, freundlich, flexibel und mitarbeiter*innenorientiert? Ausgezeichnet, denn genau so beschreiben uns unsere Mitarbeiter*innen. Wenn du es kaum erwarten kannst, loszulegen und mit deinem Beitrag etwas zu bewegen, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf, Anschreiben und Foto über unser Karriereportal – erreichbar über den Button „online bewerben“.

Bei Rückfragen steht dir Sabrina Ziering BA unter 0664 88 85 48 47 zur Verfügung. Zurück zu den offenen Stellen.